Professores de Manhuaçu afirmam que greve vai continuar

A Professora e representante do Sind Ute/Manhuaçu, Fani Hott, foi a responsável pelo anúncio na Câmara
Dezenas de professores da rede estadual de ensino participaram da reunião ordinária, na Câmara Municipal de Manhuaçu, na manhã desta quinta-feira, quando pediram apoio de toda classe, dos vereadores e também afirmaram que a grave vai continuar.

A Professora e representante do Sind Ute/Manhuaçu, Fani Hott, foi a responsável pelo anúncio. “Nós não tivemos negociação a respeito do piso salarial. O que o governo ofereceu de 10% não atende a categoria. Mesmo com a liminar falando que a grave é ilegal, nós decidimos continuar. O que nós reivindicamos é legal”, disse.

“Vamos continuar convocando a categoria a não retornar. Estamos dentro de um direito. Só estamos solicitando coisas que têm na lei”, acrescentou Fani.

Sobre o término da paralisação, Fani ressaltou que ainda não tem previsão. “Ainda não tem previsão. Temos uma assembléia na terça-feira em Belo Horizonte e lá será definido quando vai acabar. Pedimos aos professores que não retornem porque a nossa luta é agora, então precisamos investir para termos conquistas”, finalizou.
O professor Júlio Caetano pediu aos parlamentares que fizessem uma moção de apoio. “Chegamos de BH, nesta quarta-feira, e até pedimos um espaço durante a reunião para falar como foi o encontro na capital. Aproveitamos para pedir aos vereadores que votem uma moção de apoio ao movimento”, salientou.

Desafio

Professores da rede estadual de ensino desafiaram ordem judicial e decidiram, em assembleia realizada na tarde desta quarta-feira, pela manutenção da greve por tempo indeterminado. A paralisação da categoria, iniciada em 8 de abril, foi considerada “ilegal” pelo desembargador Wander Marotta, do Tribunal de Justiça de Minas Gerais (TJMG), mas o Sindicato Único dos Trabalhadores em Educação de Minas Gerais (Sind-UTE/MG) optou pelo descumprimento da decisão.
Dezenas de professores da rede estadual de ensino participaram da reunião (foto: Geilson Dangelo)
Nesta quinta-feira, às 13h00, o Ministério Público Estadual vai recebeu representantes dos profissionais, dos pais de alunos e da Secretaria de Estado de Educação para tentar solucionar o impasse. E, na próxima terça-feira, os professores se reúnem em nova assembleia em Belo Horizonte.

Além de considerar a greve ilegal, o desembargador do TJMG determinou, na terça-feira, o retorno imediato dos profissionais da educação a seus cargos, sob pena de multa de R$ 10 mil por cada dia de paralisação, limitada a R$ 500 mil. A ação civil pública, com pedido de liminar, foi ajuizada pelo governo do estado contra o sindicato. Em nota, o Sind-UTE informou que está se organizando para assumir a multa diária e que já recorreu da decisão judicial. O Tribunal de Justiça, no entanto, garantiu que não recebeu nenhum recurso até o início da noite desta quarta-feira.

A principal reivindicação dos professores é a implantação do piso salarial profissional de R$1.312,85 para jornada de 24 horas semanais e nível médio de escolaridade.
Segundo o Sind-UTE, 60% dos trabalhadores aderiram ao movimento, o que representa 100 mil servidores estaduais. A Secretaria de Estado de Educação preferiu não divulgar balanço oficial da paralisação.

Informações do site manhuacu.com

“Rede rural de vizinhos solidários” Policia Militar e Comunidade no cambate ao crime.

A Policia Militar de Simonésia se reuniu com os moradores da comunidade do Cahcoeirão nesta terça feira 4. Diversos moradores inclusive o Lideranças da localidade estiveram participando da reunião presidida pelo Sub Tenente Nogueira, Cabo Zini e Soldado Balbino.
A combinação dos impactos causados à sociedade face ao aumento da criminalidade, fez com que o Comandante da Policia Militar de Simonésia, iniciasse o projeto “Rede Rural de vizinhos Solidários”.
Mudanças seriam necessárias nos dois lados, ou seja, nos próprios responsáveis pela segurança, no caso específico a Polícia Militar de Minas Gerais, e a Comunidade.
Foi verificado que os índices de criminalidade se apresentavam em crescimento e por isso a sensação de insegurança crescia muito mais de forma alarmante e preocupante, sendo necessárias diversas intervenções que resultassem em aproximar a Polícia Militar a Comunidade.
Por esta razão, a construção de um projeto teria obrigatoriamente que atender a vários segmentos de forma a forjar uma coalizão em torno dos objetivos comuns que seriam:
O retorno da sensação de segurança, a proximidade do policial militar com a comunidade, passando este a ser uma referência para o cidadão de bem, com ações visíveis para a sociedade e sensibilização das pessoas para que mudassem alguns comportamentos.
A medida que iriam se vivenciar novas experiências, Policia e comunidade o conceito inicial do projeto poderia ser alterado ou não.
Segundo o Comandante José Maria Nogueira “Zareia” a Policia Militar ira se reunir com todos os lideres da comunidade Simonesiense no intuito de implantar a “Rede Rural de vizinhos solidários”.

Você é comprometido com suas decisões?

Atualmente, profissionais comprometidos passam a ser destaque, diante de pessoas que não valorizam o planejamento, o processo de aprendizagem e a determinação nas decisões. Nesse sentido, o comprometimento é um desafio que representa expressivo diferencial competitivo, na busca por melhores resultados para a superação de metas e valorização do conhecimento humano. E como está o grau de seu comprometimento? Como ser comprometido com as decisões, se há insegurança em aceitar as mudanças? Como ser comprometido, se o medo é maior que a ação? Observe a seguir, que o comprometimento não acontece em um passe de mágica, mas exige de você, a vontade de acreditar no seu potencial.

Você aceita as mudanças como uma oportunidade? Em decorrência do comodismo, estabilidade ou insegurança, o desafio de aceitar uma mudança gera conflitos e uma sensação de desconforto. Quantas pessoas você conhece que reclamam constantemente da empresa que trabalham? Você conhece pessoas que reclamam diariamente que são infelizes no casamento? Quantas pessoas você conhece que abandonam as decisões, por insegurança de aceitar uma mudança como oportunidade? O que essas pessoas fazem na prática? Simplesmente reclamam e não praticam nenhuma mudança. Há pessoas que reclamam da empresa, mas não são capazes de ficar uma hora a mais para concluir uma atividade. Também existem aquelas que querem ser as primeiras colocadas, mas quando a empresa convida para um treinamento, dizem que no dia a dia, o ensinamento não funciona. Uma pessoa que somente reclama e não coloca em prática uma mudança, está contaminada com um vírus, chamado comodismo.

Você acredita que toda ação tem uma reação? Cheguei a um posto de combustível. Ao descer do veículo, observei o frentista com uma aparência triste e com uma fisionomia de desânimo. Em uma rápida abordagem, constatei total despreparo e desqualificação. Quando perguntei sobre o preço da gasolina, esse funcionário do posto respondeu que ali era o preço mais caro da cidade. E qual o propósito desse funcionário? A resposta é levar, em um curto espaço de tempo, a empresa à falência. Você concorda comigo? Imagine se a ação desse funcionário é praticada diariamente, durante o expediente de trabalho com outros clientes? Quero que você faça uma reflexão sobre a história que acabo de relatar. Note que, para esse posto de combustível, passo a ser um consumidor que não voltará mais. E quantos clientes vão fazer o mesmo? Na sua empresa, como está o comprometimento de seus funcionários com sua decisão de encantar os clientes? As pessoas que fazem parte da sua equipe acreditam que toda ação oferece uma reação?

Quando sou convidado para apresentar palestra sobre o tema comprometimento, gosto de realizar a reflexão de que um colaborador, indiferente da sua área de atuação, precisa vestir, transpirar e defender a camisa da organização. Acima de tudo, ele precisa acreditar que suas determinações vão resultar no encontro da satisfação com o fazer bem feito. Estar comprometido com suas decisões, exige esforço para sair do comodismo e aceitar cada mudança como uma oportunidade. Significa entender, que toda ação tem uma reação, que pode contribuir para a contínua construção da sua trajetória de sucesso profissional. Agora responda: Você está comprometido com suas decisões?

Dalmir Sant'Anna - www.dalmir.com.br

"Não existe comprometimento,
sem lealdade aos compromissos assumidos"
Dalmir Sant'Anna

Justiça determina suspensão da greve dos professores

O Tribunal de Justiça de Minas Gerais determinou na tarde desta terça-feira (4) a suspensão da greve dos professores da rede estadual.

De acordo com o desembargador Wander Marotta, da 7 Câmara Cível, a paralisação é ilegal e vai contra a "garantia constitucional de ensino público regular", além de "colocar em risco a qualidade da educação, podendo acarretar prejuízos irreparáveis ao interesse do estado". Em caso de descumprimento, o sindicato dos professores está sujeito a multa diária de R$ 10 mil, no limite de R$ 500 mil.

De acordo com o desembargador, a interrupção de serviços essenciais, como é o caso da educação, deve ser comunicada com 72 horas de antecedência, o que não ocorreu. Além disso, considerou que a a reposição dos dias parados pode comprometer o curso do calendário escolar, que estabelece 200 efetivos dias letivos e 800 horas-aula.

Os trabalhadores da educação entraram em greve no dia 8 de abril. De acordo com o sindicato, a principal reivindicação é a implementação do piso salarial de R$ 1.312,85 por uma jornada de trabalho de 24 horas semanais.

O sindicato informou que vai recorrer da decisão. Os professores, em assembleia nesta quarta, às 14 horas, vão decidir sobre a continuidade da greve.